オフィスのトイレ問題、温度問題

ごきげん吉田羊

今の会社に入社して、気が付けば五か月目。

今度の仕事は長く続けていきたいわ。

いろいろと気に入っているし。

今までは割と大きな会社で働いてきたけど、中小企業も悪くないわね。
これから会社を大きくしていこうという活気があって。

自社ビルじゃないけど、今のオフィスは嫌いじゃない。

休憩室はリビング風になってて寛げるし、賄いも出るからランチ代が浮くし。

でもね、ちょっと辛いなぁって思うのが・・

「トイレが少ない」

大きいビルで働いていた時は思わなかったけど、トイレが少ないのって致命的ね。

今の会社のトイレ、普通の家庭のトイレみたいな感じなの。

男女共用なのね。

男の人はどうか知らないけど、あたしとしては仕事でイライラする出来事が起きた時は

トイレの個室でリセットしたい

↑って思うわけ。

でもさ、男女共用で数も少ないんじゃ、のんびりこもっているわけにもいかないじゃない。

トイレの個室って、誰の目も意識せず、落ち込んだ顔をしたり溜め息をついたりできる、貴重なスペースなのに。

ああ、静かで綺麗なトイレに籠りたい。

「男の人とちょうどよい室温が合わない」

これはどこの会社でも共通だと思うんだけど、男の人ってすごい暑がりじゃない?

冬場でも暖房が「暑い」って文句を言い出して、送風に変えちゃったり、窓を開けたり。

あれ、たまったもんじゃないよね。

夏場なら冷房の温度をかなり低めに設定されて、外は暑いのにオフィス内は極寒で風邪引きそうみたいなことない?

大体、女性が譲歩して羽織るものを持ってきたり、ブランケットを常備して落ち着いているけど、男の体感温度ってほんと謎だわ。

この問題が発生した時は、多数決でどうするか決まることが多いのではないかしら?

うちの会社は女性が少ないから、どうしても男性寄りになるのよね・・

ああ、やだ。

同じ部署に女性が増えてくれないかしら。

あたし、オカマだから女としては扱われないのよ。

なんか自分で言ってて悲しい。

近いうちにこれらの問題が解決してくれるといいなぁ。

会社が大きくなって、広いビルに移転でもしてくれないかしら。

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